Cronologia del conflicte laboral a Pascual Gurb (actualitzat juny 2026)
El cas de la planta osonenca entra en la fase decisiva després de setmanes de protestes
La situació laboral a la planta de Leche Pascual de Gurb continua sense resoldre's. Tot i que l'empresa ha anunciat la readmissió de vuit treballadors acomiadats individualment, la plantilla considera que el conflicte segueix plenament vigent perquè encara no s'ha obert cap procés de negociació col·lectiva i el tancament de la fàbrica continua previst per al 31 de juliol.
El conflicte, que afecta prop de 80 treballadors i les seves famílies, es va iniciar després de l'anunci de la venda de les instal·lacions de Gurb a Casa Tarradellas. Des d'aleshores, la plantilla ha protagonitzat vagues, concentracions i diversos talls de trànsit per reclamar garanties laborals i informació clara sobre el seu futur.
La venda de la planta encén les alarmes entre la plantilla
L'anunci de la venda de la fàbrica de Gurb a Casa Tarradellas va generar una gran preocupació entre els treballadors. Els empleats denunciaven que les propostes plantejades fins aquell moment només garantien aspectes com el salari i l'antiguitat, però no aclarien qüestions essencials com els horaris, els torns o les futures condicions de treball.
La principal reivindicació de la plantilla ha estat des del primer dia l'obertura d'una negociació col·lectiva que permetés abordar conjuntament el futur dels treballadors davant el canvi de propietat.
De les denúncies de desmantellament als talls de la C-17
El primer gran episodi del conflicte va arribar el 8 de maig, quan els treballadors van denunciar públicament que l'empresa estava iniciant el desmantellament d'una part de la planta coincidint amb la convocatòria d'una vaga.
Segons la plantilla, Pascual havia començat a retirar una de les línies d'uperització i estava reduint la capacitat productiva de la fàbrica. També alertaven que part de la producció de marques com Lidl i Llet Nostra s'estava traslladant a altres instal·lacions del grup.
Més informació a: La plantilla de Pascual a Gurb denuncia que l'empresa vol desmantellar part de la planta abans de la vaga.
Tres dies més tard, l'11 de maig, una cinquantena de treballadors van secundar una jornada de vaga i van tallar la rotonda d'accés a la C-17 per exigir una negociació col·lectiva i denunciar la manca d'informació sobre les seves futures condicions laborals.
Més informació a: Una cinquantena de treballadors de Pascual a Gurb tallen la rotonda d'accés a la C-17 durant la vaga.
Les mobilitzacions van continuar el 28 de maig, quan una seixantena de treballadors es van concentrar davant la planta per denunciar que el desmantellament de maquinària continuava avançant mentre persistia la incertesa laboral.
Els representants dels treballadors asseguraven que la planta havia deixat de produir per a Lidl i Llet Nostra i calculaven que la capacitat productiva de la fàbrica s'havia reduït aproximadament un 50%.
Més informació a: Una seixantena de treballadors de Pascual van tallar la carretera a Gurb per exigir a la direcció que negociï.
L'endemà, el 29 de maig, la plantilla anunciava una nova mobilització amb el tall de la C-17 davant la planta de Gurb per denunciar la manca de negociació i la falta de respostes per part de l'empresa.
Més informació a: La plantilla de Leche Pascual tallarà la C-17 diumenge a Gurb en protesta per la manca de negociació.
La protesta es va materialitzar el 1 de juny, quan una vuitantena de persones van tallar la carretera durant aproximadament mitja hora. Els participants van tornar a denunciar el silenci de l'empresa i la manca d'un procés negociador que aclarís què passarà amb els llocs de treball després de la venda.
Més informació a: Treballadors de Leche Pascual tallen la C-17 a Gurb en protesta per la incertesa laboral.
La readmissió de vuit treballadors no resol el futur de la plantilla
L'últim capítol del conflicte ha arribat aquest mes de juny amb la readmissió de vuit treballadors que havien estat acomiadats individualment després de l'anunci de la venda.
Segons el Col·lectiu Ronda, que assessora la plantilla, aquesta decisió evidencia que els acomiadaments eren irregulars i reforça les denúncies que els treballadors havien fet des de l'inici del procés.
Malgrat aquesta rectificació, els representants dels treballadors denuncien que el conflicte continua obert perquè no existeix cap negociació col·lectiva i encara no hi ha informació concreta sobre el futur laboral dels aproximadament 80 empleats de la planta.
La plantilla també es mostra prudent davant les informacions que apunten que Casa Tarradellas podria incorporar una part important dels actuals treballadors, ja que asseguren que no s'ha presentat cap proposta formal ni cap compromís escrit.
Compte enrere fins al 31 de juliol
A poc més d'un mes del tancament previst de la planta de Gurb, els treballadors mantenen les seves reivindicacions i no descarten noves accions si no s'obre una negociació real.
Després de setmanes de protestes, vagues i talls de carretera, la plantilla insisteix que l'objectiu continua sent el mateix que el primer dia: obtenir garanties sobre el futur laboral de les persones que durant més de dues dècades han treballat a una de les principals plantes industrials del sector lacti d'Osona.
Els representants dels treballadors asseguren que continuaran defensant els seus drets tant per la via sindical com als tribunals si la situació no es desencalla abans del 31 de juliol.
